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Publicaciones etiquetadas ‘artes gráficas’

Lanzamiento oficial de los nuevos perfiles estándares PSO Coated v3 (Fogra51) y PSO Uncoated v3 –papel sin recubrimiento- (Fogra52)

Después de dos años de debate, el proyecto FRED15 llega a su fin con el lanzamiento oficial de los nuevos perfiles estándares PSO Coated v3 (Fogra51) y PSO Uncoated v3 (Fogra52) que, respectivamente, sustituyen los perfiles de ECI ISOcoated v2 (Frogra39L) y PSO Uncoated ISO12647 (Fogra47).

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Gestión de color en Artes Gráficas

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ESTE CURSO DE GESTIÓN DE COLOR ESTÁ DIRIGIDO A TODO AQUEL PROFESIONAL DE LA IMPRESIÓN (OFFSET, FLEXO, HUECO, SERIGRAFÍA, IMPRESIÓN DIGITAL) QUE NECESITE PERFECCIONAR SUS CONOCIMIENTOS SOBRE LA GESTIÓN DE COLOR EN LAS DISTINTAS ETAPAS DE PRODUCCIÓN, TANTO PREIMPRESIÓN COMO IMPRESIÓN.

 

Objetivos:

El objetivo del curso es aprender a manejar perfiles de color para la previsualización del color en pantalla, preparación de documentos para su impresión y anticipar el color de salida en las máquinas impresoras. Profundizando en los siguientes aspectos:

  • Gestión del flujo de color en preimpresión e impresión
  • Caracterización de dispositivos del flujo de color
  • Aplicación de perfiles ICC en las principales aplicaciones de diseño y maquetación
Contenidos:

1.- Introducción.

2.- El color.
2.1. Concepto de color.
2.2. El espectro visible.
2.3. Temperatura.

3.- La problemática del color.

4.- Espacios de color.
4.1. El espacio RGB. Colores aditivos.
4.2. El espacio CMY. Colores substractivos.
4.3. El espacio CMYK.
4.5. Espacio CIE.
4.5.1. Modo Lab.
4.5.2. Modo HSV.
4.5.3. Relaciones XYZ, xyz, Yxy, Lab.

5.- Medida del color.
5.1. Densitómetros.
5.2. Colorímetros.
5.3. Espectrofotómetros.

6.- Perfiles ICC.
6.1. Perfiles de Entrada, Perfiles de Salida
6.2 Espacios de trabajo.
6.3. Transformaciones entre Espacios de Color.
6.3.1. Transformación Perceptual.
6.3.2. Transformación Saturación.
6.3.3. Transformación relativa colorimétrica.
6.3.4. Transformación absoluta colorimétrica.

7.- Creación de perfil colorimétrico
7.1 Tipología de Perfiles
7.1.1 en función del dispositivo (entrada, salida, visualización)
7.1.2 en función de la morfología del perfil (tabla, matricial)

8.- Perfiles. Calibración/Caracterización.
8.1. Creación de un perfil de Scanner.
8.2. Creación de un perfil de Cámara Digital.
8.3. Creación de un perfil de Monitor.
8.4. Creación de un perfil de Impresión.

9.- Aplicación del perfil colorimétrico (Prácticas de Aplicación de Perfiles)
9.1.- Aplicaciones de trabajo (tratamiento de imagen, diseño y maquetación)
9.1.1 PhotoShop
9.1.2. InDesing
9.1.3 Illustrator

Modalidad: Presencial
Lugar de realización: Edificio CEEI – Centro de negocios –Parque Tecnológico – Av Benjamín Franklin, 12 – Paterna – Valencia
Duración: 20 horas
Horario: 1, 2, 8, 9 y 15 de junio, de 16:00 a 20:00
Precio: 295 euros.

IMPORTANTE: Realiza el curso gratuitamente.
El curso puede ser bonificado total o parcialmente mediante las cuotas de formación de la Fundación Tripartita para trabajadores en activo en Régimen General de la Seguridad Social (no válido para autónomos ni funcionarios), por lo que no supondría coste alguno para la empresa ni para el propio trabajador. Consultar.

INSCRIPCION:

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Estandarización bajo ISO 12647, ¿realidad o ficción?, ¿la solución o el problema?

Durante los últimos años, mucho se ha hablado sobre los beneficios de la implementación y certificación de la norma ISO 12647 para las empresas de la industria gráfica, convirtiéndose en una especie de moda, a veces incluso una plaga, que todas las empresas de servicios y consultoras del sector han incluido en sus portfolios de productos de manera inevitable.

Sin embargo, si revisamos y reflexionamos sobre el impacto de dicha normativa en el sector, deberíamos acordar que el mismo ha sido apenas insignificante, al menos en cuanto al número de empresas implementadas y sobretodo certificadas, y prácticamente nulo en relación a la consideración por parte de estas empresas en cuanto a la huella real en sus procesos productivos.

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Cambios en la ley que regula la formación bonificada para empresas

El pasado 23 de marzo se publicó el Real Decreto que regula el nuevo modelo de Formación. Este nuevo modelo recoge numerosos cambios en la gestión y organización de la formación para el empleo, tanto en la conocida como Formación de oferta como la Formación de demanda, ahora Formación programada por las empresas (la formación bonificada para empresas).

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¿Competir contra la competencia o contra uno mismo?

No corren buenos tiempos para las empresas, al menos para las empresas que se desenvuelven en los sectores productivos más tradicionales, pero tengo la sensación de que el sector gráfico se está viendo especialmente afectado, y lo que es peor, cada día dudo más de la capacidad de recuperación de muchas de sus empresas.

De todos es sabido que el empresario gráfico nunca ha sido precisamente, salvo excepciones, muy dado a las labores estratégicas, nunca se ha preocupado excesivamente de pensar y repensarse (estratégicamente), de analizar y analizarse (el mercado, la competencia, sus estructuras internas, etc), y por supuesto mucho menos a la reflexión y la autocrítica.

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